| Estados Unidos
Buscar trabajo de niñera
Acá te contaremos que existe una principal y clara diferencia, el programa Au Pair posee sus propias normas que las participantes Au Pairs y los hogares host están obligados a cumplir de manera legal a diferencia de ser solamente niñera.
Cuando hablamos de las niñeras que trabajan en otros países y las familias que las contratan, el mecanismo de regulación laboral es la ley existente en el país, ofreciendo un tardío proceso de resguardo, protección y ayuda, además que normalmente no siguen las reglas de un programa de intercambio.
Sin embargo en el caso de las niñeras y las Au Pairs, sus responsabilidades puede tener estrecha similitud, tienen algunas diferencias que no pueden obviarse y acá te las mencionaremos un poco más a detalle.
Las claras diferencias en la labor de ser au pair y una niñera en otro país pueden volverse algo confusa, pero este articulo conocerás de manera detallada la diferencia entre una niñera y una Au Pair.
Diferencias entre Au pair y buscar trabajo de niñera
¿Conoces la diferencia entre un Au Pair y una niñera? Esta es una de las preguntas que realizan con más frecuencias en nuestras entrevistas. Una Au Pair es una joven (entre 18 y 26 años) que se traslada a otro país para vivir con una familia y aprender o perfeccionar un idioma, involucrándose en una experiencia cultural a cambio del cuidado de los niños.
Por otro lado, una niñera no se involucra en un proceso cultural, solamente recibe un salario como en cualquier otro trabajo.
Hasta los momento actualmente no existe un programa de manera oficial que se encargue de manera legal de el trabajo “niñera en el extranjero”. Sin embargo, es posible contratar a una niñera bajo un contrato como en cualquier trabajo, cosa que no sucede con un contrato Au Pair, ya que la experiencia au pair esta sujeta a visas de trabajo para este tipo de empleo, además de todos los beneficios que incluye, recuerda no es solo un trabajo.
Au pair vs niñera
| Au Pair | Niñera | |
|---|---|---|
| Edad | Sujeto a un rango de edad de acuerdo al país anfitrión. | No existe un limite de edad. |
| Horas de trabajo | Tiene un determinado máximo de horas de trabajo por semana. Estas deben ser respetadas por la familia. | La cantidad de horas de trabajo es regulada mediante contrato y la norma laboral de cada país. |
| Aspecto de intercambio cultural | Una Au Pair vive inmersa en un intercambio cultural y tiene que viajar a un país diferente. | No representa un intercambio cultural. |
| Salario | Una Au Pair recibe dinero de la Familia host. | Obtiene un salario que debe estar al menos cerca al “salario mínimo” establecido por la ley. |
| Curso de idioma | Una Au Pair cuenta con tiempo suficiente para presentarse en un curso del idioma. | No vive la oportunidad de un curso del idioma local. |
| Relación con la familia | Au Pair es considerada como miembro temporal de la familia. | Una niñera es una empleada bajo un contrato |
| Visa y permiso de trabajo | Para la mayoría de los casos, una Au Pair necesita de una visa. Muchos países otorgan visas para Au Pairs. | La niñera extranjera necesita de un permiso de empleo y no puede hacer uso de una visa Au pair |
| Tareas y responsabilidades | Los deberes y responsabilidades de un Au Pair están relacionados al cuidado y apoyo de los niños. | Las responsabilidades de una niñera dependen de los acuerdos con la familia. |
Beneficios únicos
- Dos semanas de vacaciones pagadas
- Oportunidad de extender tu estancia
- Talleres de preparación online y presenciales
- Hasta $500 dólares para estudiar
- Cobertura de seguro médico
- Cuando eres participante de el programa Au pair tienes todo derecho a disfrutar de 2 semanas de vacaciones pagas.
- La visa J-1 otorgada, también te otorgará un período de 30 días al terminar tu año, en donde podrás viajar y conocer Estados Unidos en este tiempo
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